Axa garanties complémentaire santé entreprise
- Évolution et propositions en mutuelle santé pour les entreprises et les professionnels chez AXA
- Décryptage de la complémentaire santé d’entreprise AXA
- Pourquoi opter pour Axa en tant qu’employeur pour votre mutuelle d’entreprise ?
Une mutuelle santé d’entreprise présente l’avantage de veiller au bien-être des employés en fournissant des garanties de prise en charge des dépenses de santé. Ce domaine est lucratif et constitue une source de revenus pour les compagnies d’assurance qui offrent une multitude de garanties et de solutions sur ce marché. Axa figure parmi les mutuelles proposant des couvertures santé pour les entreprises. Ses produits modulaires et complets sont aisément accessibles.
Axa : évolution et propositions en mutuelle santé pour les entreprises et les professionnels
Vous cherchez une assurance santé pour assurer la conformité de votre entreprise et améliorer la couverture santé de vos employés ? AXA présente une offre particulièrement attrayante.
AXA : en quoi consiste-t-il ?
Actuellement reconnue comme leader de l’assurance, AXA est une entreprise française d’envergure internationale. Elle a officiellement vu le jour en 1994, mais l’une des entreprises à l’origine de sa fusion et de sa création remonte à 1817. Elle s’est spécialisée dans la protection financière et les produits d’épargne. Forte de ses années d’expérience dans l’accompagnement des professionnels, AXA est unanimement plébiscitée par les entreprises et les professionnels pour sa couverture santé. Le groupe AXA met l’accent sur le service client, la qualité de ses prestations et la réactivité de ses équipes.
Quelle assurance santé professionnelle chez AXA ?
La mutuelle santé professionnelle chez AXA s’adresse aussi bien aux entreprises qu’aux travailleurs non-salariés. Elle est conforme aux normes et éligible à la loi Madelin, ce qui vous permet de déduire les cotisations de vos charges patronales. De plus, en fonction de votre fidélité, AXA peut augmenter les garanties offertes dans cette complémentaire, notamment pour la prise en charge des soins dentaires ou optiques.
En outre, la mutuelle santé d’AXA vous permet de bénéficier de tarifs avantageux pour vos soins, notamment pour les interventions chirurgicales, les soins auditifs, etc. Axa propose 8 formules de couverture différentes en fonction de vos besoins et de votre capacité financière. Avec la garantie Avizen Pro, elle offre une assistance en cas d’hospitalisation, une aide pour les déplacements professionnels et un soutien à la réorientation professionnelle en cas d’invalidité.
Décryptage de la complémentaire santé d’entreprise AXA
La Complémentaire santé salariés d’AXA est une solution complète conçue pour répondre aux besoins de santé des salariés et de leurs familles. En partenariat avec AXA, une des compagnies d’assurance les plus réputées au monde, cette offre combine une gestion simplifiée, une protection santé personnalisable et un accès à des services innovants.
Gestion simplifiée pour une tranquillité d’esprit accrue
La gestion administrative des prestations de santé peut souvent être une source de stress pour les salariés. Cependant, avec la Complémentaire santé salariés d’AXA, cette tâche est simplifiée au maximum. Grâce à une plateforme en ligne intuitive, Angel, les salariés peuvent accéder facilement à leurs informations de couverture, soumettre des demandes de remboursement et suivre l’évolution de leurs cotisations. Cette gestion simplifiée permet aux salariés de consacrer moins de temps aux formalités administratives et plus de temps à leur bien-être.
Protection santé personnalisable pour répondre à tous les besoins
Chaque individu a des besoins de santé uniques, c’est pourquoi la Complémentaire santé salariés d’AXA offre une protection personnalisable. Avec une gamme de formules adaptées à différents budgets et situations, les salariés peuvent choisir celle qui correspond le mieux à leurs besoins et à ceux de leur famille. Que ce soit pour une couverture minimale ou une protection étendue incluant des garanties spécifiques telles que l’orthodontie ou la prise en charge des actes thérapeutiques non remboursés par la Sécurité sociale, cette complémentaire santé offre une flexibilité permettant à chacun de trouver la couverture qui lui convient.
Accès à des services innovants pour une prise en charge complète
En plus des garanties traditionnelles, la Complémentaire santé salariés d’AXA offre un accès à des services innovants visant à améliorer la santé et le bien-être des salariés. Par exemple, le réseau de soins Itelis permet aux assurés de bénéficier de prestations à tarifs négociés chez plus de 13 000 professionnels de santé. De plus, le service de second avis médical offre l’expertise de médecins spécialistes pour aider les assurés à prendre les meilleures décisions concernant leur santé. Ces services innovants ajoutent une valeur supplémentaire à cette complémentaire santé, en offrant des solutions concrètes pour améliorer la qualité de vie des salariés.
Les + AXA : un accompagnement complet pour les salariés
En tant que leader dans le domaine de l’assurance, AXA va au-delà de la simple couverture santé en offrant une gamme de services complémentaires pour accompagner les salariés dans tous les aspects de leur vie professionnelle et personnelle. Du soutien psychologique aux conseils en communication de crise en passant par l’accompagnement juridique, les salariés bénéficient d’un ensemble de services conçus pour les aider à faire face aux défis de la vie quotidienne. De plus, la plateforme téléphonique dédiée est disponible pour répondre à toutes les questions et préoccupations des assurés, offrant ainsi une assistance personnalisée et réactive.
Des garanties sur-mesure pour une protection optimale
La Complémentaire santé salariés d’AXA propose des garanties sur-mesure pour une protection optimale. Que ce soit pour l’hospitalisation, la médecine courante, les soins dentaires ou optiques, les assurés bénéficient de garanties adaptées à leurs besoins spécifiques. De la prise en charge des frais de séjour en établissement conventionné à la couverture des actes thérapeutiques non remboursés par la Sécurité sociale, cette complémentaire santé offre une couverture complète pour assurer la tranquillité d’esprit des salariés et de leur famille.
Idées de garanties
Avec les garanties santé d’Axa pour vos salariés, vous offrez une protection complète et personnalisée. En cas d’hospitalisation, les frais de séjour sont pris en charge dans tous les établissements conventionnés, avec des options telles que la chambre particulière jusqu’à 130€ par jour et le lit d’accompagnement jusqu’à 90€ par jour. Pour les nouveaux membres de la famille, une prime de naissance ou d’adoption jusqu’à 960€ est prévue, doublée en cas de naissances multiples.
En médecine courante, les auxiliaires médicaux sont remboursés selon la formule choisie, tout comme le sevrage tabagique et le détartage annuel complet. Les actes thérapeutiques non remboursés par la Sécurité sociale, tels que l’ostéopathie ou la psychologie, sont couverts jusqu’à 65€ par séance avec un maximum de 4 séances par an et par bénéficiaire.
Pour les soins optiques, la prise en charge de la chirurgie réfractive et des lentilles de contact est proposée, tandis que pour les soins dentaires, la parodontologie et l’orthodontie sont couvertes jusqu’à des montants spécifiés dans le contrat. Ainsi, avec Axa, vos salariés bénéficient d’une couverture santé adaptée à leurs besoins.
Pourquoi opter pour Axa en tant qu’employeur pour votre mutuelle d’entreprise ?
Vous cherchez une assurance santé pour couvrir les besoins de vos employés et de leur famille ? Nous vous recommandons les offres d’Axa. Voici pourquoi.
Des offres personnalisables
Les mutuelles d’entreprise proposées par Axa sont flexibles et s’adaptent aux besoins individuels. Il est important de prendre en considération les exigences spécifiques de vos employés. En plus de fournir une couverture de base conforme à la réglementation, l’assureur peut également suggérer des options complémentaires pour améliorer la couverture. Avec des primes attractives, grâce à la prise en charge par les employeurs, vous pouvez offrir ces avantages à vos employés.
Un soutien de qualité
La souscription à une mutuelle collective auprès d’Axa garantit un accompagnement de qualité, à la fois pour vous et pour tous les bénéficiaires de l’assurance Axa. En plus des remboursements, vous bénéficiez d’une assistance virtuelle pour gérer les formalités médicales si nécessaire. L’application “My easy Santé” vous permet de suivre vos données de santé et de recevoir des conseils pour une meilleure prise en charge de votre bien-être. De plus, la mutuelle santé d’Axa offre la possibilité de consultations médicales à distance, ce qui est pratique pour les employeurs, les employés malades et leurs familles.
Les propositions d’Axa pour vos employés
Axa, l’un des leaders français de la protection sociale, propose également des services intéressants pour les employés et les employeurs. Les offres sont ajustées en fonction des risques auxquels sont exposés vos employés, avec des options complémentaires personnalisables. La couverture santé s’étend également aux proches des employés, ce qui est pratique et rassurant. De plus, les bénéficiaires d’une assurance santé chez Axa bénéficient de l’accompagnement des conseillers de l’entreprise pour leurs démarches de santé. Des conseils en ligne et des consultations médicales à distance viennent également compléter cette offre pour vous faire gagner du temps dans les démarches de santé.