Allianz garanties complémentaire entreprise

La mise en place d’une complémentaire santé pour les entreprises du secteur privé est impérative depuis le 1er janvier 2016. Depuis, la plupart des maisons d’assurance proposent des garanties santé collective pour protéger les salariés et les cadres tout en se conformant à la législation en vigueur. En principe, les compagnies d’assurance conçoivent des protections qui peuvent être renforcées selon le besoin de l’employé. Chez Allianz complémentaire entreprise, par exemple, les entreprises ont le choix parmi 5 modules (hospitalisation, soins Pharmaceutiques, optique, dentaire, médecine douce) répartis en 7 niveaux. Notons que le contrat Allianz Composio Entreprise a été décerné le label d’Excellence de l’année 2016 des Dossiers de l’Epargne.

La mutuelle santé à destination des professionnels est d’une importance capitale. Non seulement elle est devenue obligatoire pour toutes les entreprises du secteur privé depuis 2016, mais elle permet également de réduire les frais de santé et de garantir la qualité de la prise en charge des salariés. Le groupe Allianz propose une mutuelle adaptée aux desideratas des entreprises.

Allianz en quelques mots
Le groupe Allianz a été créé à Berlin en 1890. Il faudra attendre l’année 1995 pour avoir une Allianz France. Allianz France est le résultat de la fusion entre AGF et Allianz. C’est l’un des groupes phares dans la souscription de complémentaires santé pro.

L’offre de complémentaire santé pro du groupe Allianz
Allianz vous propose différentes formules en se basant sur votre secteur d’activité et les besoins de vos salariés, mais aussi vos possibilités financières. En tout, le groupe est à même de vous proposer 5 niveaux de couvertures possibles couvrant : l’hospitalisation, les soins courants, les soins optiques, les soins dentaires, et la médecine douce. Les garanties proposées sont variables. Elles dépendent des besoins des employés en matière de santé.

En somme, deux types de contrats sont proposés sur le site d’Allianz :

  • Allianz Composio entreprise : s’adresse aux sociétés de moins de 150 salariés avec 5 modules de payement. Cette offre inclut 7 niveaux de garanties, un système de tiers payants, un accès au réseau de soins Santéclair pour des tarifs revus à la baisse, des prises en charge jusque dans les implants orthodonties, un remboursement des soins issus de la médecine douce, etc.
  • Allianz santé collective pour les entreprises de moins de 150 salariés

Les contrats collectifs du groupe Allianz se distinguent par la modularité de leurs offres, le tiers payant généralisé, l’accès aux soins Santéclair lors d’une garantie renforcée en optique ou dentaire, ainsi que des prises en charge efficaces pour tous les niveaux à l’exception du niveau 1. Pour rappel, ce niveau 1 se réfère au strict minimum du panier de soins de l’ANI. Cet assureur rembourse également la consultation chez les praticiens de médecine douce. Pour connaître le devis et les obligations réglementaires de santé de son entreprise, l’employeur peut faire la demande en ligne. Le conseiller prendra ensuite contact avec l’intéressé et l’orientera vers la solution la plus appropriée à son entreprise.

Le plus de cette compagnie d’assurance, c’est qu’elle permet à ses souscripteurs d’ajuster les garanties selon les postes de soins qui les touchent particulièrement. On peut augmenter ou baisser le niveau de chaque module.

Chacun de vos salariés peut ainsi ajouter d’autres garanties dans la limite de trois niveaux supplémentaires. Cependant, pour ce dernier choix, le renfort est soumis à une taxe substantielle. Pour le niveau 2 à titre d’exemple, l’assureur rembourse à 100% de la base du remboursement de la Sécurité Sociale les frais hospitaliers, l’hospitalisation prescrite par les médecins ayant signé le CAS, les frais de séjour dans les secteurs conventionnés ou non conventionnés. De ce fait, les 275 euros lors de l’hospitalisation dans une chambre particulière de 55 euros pendant 5 jours d’un assuré de niveau 2 lui seront remboursés en totalité. Le remboursement maximum, le niveau 7 offre une prise en charge à 550% du BR de la Sécurité sociale. Dans cette configuration, le reste à la charge du patient est moins élevé.

Pour être en conformité  avec la loi, votre entreprise doit proposer une couverture santé collective à vos salariés. Chez Allianz, on vous propose notamment un contrat qui peut être avantageux.

Des contrats personnalisables
Allianz vous propose des contrats que vous pouvez personnaliser non seulement selon vos besoins, mais également selon vos finances. Vous choisissez les postes sur lesquels vous aurez besoin de plus de prise en charge, et ce, en fonction de votre profil. Cela peut être sur les dispositifs auditifs, les soins dentaires ou même la couverture des soins de la médecine douce.

Des garanties indépendantes les unes des autres
Vous gérez vous-même votre contrat de mutuelle santé collective. Les garanties sont indépendantes les unes des autres. Il est ainsi possible de proposer des couvertures plus importantes pour les cadres et des complémentaires santé plus basiques pour les salariés. Évidemment, les prises en charge peuvent être augmentées ou modifiées en cours de route. Chez Allianz, vous aurez des courtiers qui seront toujours prêts à vous accompagner.

Un contrat de mutuelle santé responsable
Allianz respecte les normes réglementaires pour sa mutuelle santé collective. Les garanties sont basées sur le panier de soins ANI. C’est donc un contrat responsable qui vous fera bénéficier des réductions fiscales, tout en assurant la sécurité et le bien-être de vos salariés. Allianz prend notamment en charge 100% des soins optiques et dentaires, une partie des frais d’hospitalisations et des dépenses de consultation. Les garanties complémentaires seront personnalisables.

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