Comparatif mutuelles entreprise
Comparer des solutions d'assurance prévoyance santé collectives pour votre entreprise et pour vos salariés . Les mutuelles d'entreprise permettent aux PME de bénéficier de réductions fiscales.
Mutuelle entreprise – Convention collective service à la personne – IDCC 3127
Suivant les niveaux de garanties, les tarifs de la mutuelle santé des entreprises de services à la personne IDCC 3127 peuvent aller de 25 euros à 200 euros ou plus, par mois par salarié.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective enseignement privé – IDCC 3218
Les mutuelles sollicitées dans la convention de l’enseignement prisé sont Eovi, Humanis, April, Malakoff Médéric, Harmonie Mutuelle, SwissLife, Ag2r et Matmut.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention ameublement fabrication – IDCC 1411
En général, la formule et l'assiette de cotisations déterminent les tarifs de la mutuelle Santé des entreprises ameublement fabrication. La tarification se trouve entre 25 euros et 200 euros par mois par salarié.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention commerce audiovisuel électroménager – IDCC 1686
Les partenaires sociaux du commerce audiovisuel électroménager ont fait le choix de confier l’assurance et la gestion des garanties Prévoyance à AG2R LA MONDIALE, leader historique dans l’accompagnement des branches professionnelles, afin de consolider la mutualisation et les mécanismes de solidarité.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective vins et spiritueux – IDCC 0493
Ci-après une liste des meilleures mutuelles santé pour la convention collective des vins, cidres, jus de fruits, sirops, spiritueux et liqueurs de France, selon les propositions des partenaires sociaux : Eovi, Klésia, April, Malakoff Mederic, Harmonie Mutuelle, SwissLife, Ag2r et Matmut. En tout cas, la mutuelle santé collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’une entreprise dépendant de la CCN/IDCC 0493
Voir plusMutuelle entreprise – Convention cabinets et cliniques vétérinaires – IDCC 1875
Les partenaires sociaux ont recommandé AG2R LA MONDIALE pour assurer et gérer le régime obligatoire frais de santé des salariés non cadres et cadres des cabinets et cliniques vétérinaires depuis le 1er janvier 2016.Il s’agit d’un régime obligatoire pour tous les salariés du cabinet et clinique vétérinaire, c'est-à-dire un régime conforme au 100 % santé avec un tarif identique pour tous
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective textile – IDCC 0018
Médéric Prévoyance qui est une institution de prévoyance régie par le code de sécurité sociale a été recommandée par les parties au présent accord. Tandis que la mise en œuvre et le suivi sont assurés par une commission paritaire.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective sport – IDCC 2511
Avec UMANENS, les salariés, et les employeurs, bénéficient d’avantages tarifaires, et ce, depuis 2018.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention ameublement – IDCC 1880
Par rapport à l’accord conventionnel signé par les partenaires sociaux de la branche du commerce de l’Ameublement, AG2R LA Mondiale propose une mutuelle santé
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective promotion immobilière – IDCC 1512
toutes les entreprises de la convention collective nationale de la promotion immobilière sont obligées d’offrir, dès le premier salarié, une mutuelle entreprise respectant ladite convention. Les tarifs de mutuelle des salariés des entreprises de promotion immobilière commencent aux environs de 20 € euros, et les cotisations les plus chères peuvent aller jusqu’à 150 euros par salarié par mois.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective prestataire de service – IDCC 2098
Harmonie Mutuelle, avec toutes ses expériences dans la branche prestataire de services du secteur tertiaire, a été recommandée par les partenaires sociaux pour gérer ce régime de frais de santé et prévoyance, conjointement avec Mutex
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective blanchisserie – IDCC 2002
La mutuelle blanchisserie IDCC 2002 doit obligatoirement être mise en place par l'employeur pour tous les salariés travaillant dans son entreprise (CDD, CDI, apprentis, stagiaires, etc.).
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective pharmacie – IDCC 1996
En cas de coup dur, les salariés de pharmacie bénéficient d’aides financières et d’accompagnements personnalisés, grâce à la gestion du « Haut Degré de Solidarité » confiée à APGIS.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective charcuterie – IDCC 0953
AG2R La Mondiale a été prise comme référence. Le secteur Charcuterie de détail n’est pas contraint de respecter les dispositifs d’un accord de branche. En cas de doute, l’employeur doit utiliser un comparateur de mutuelle santé entreprise pour bénéficier d’un meilleur contrat.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective des sociétés financières – IDCC 0478
Ne sont pas considérées par la présente convention collective IDCC 0478, les activités de banque qui relèvent de la convention collective de la banque. Les salariés des sociétés financières bénéficient d’un régime santé qui prend en charge la maladie, l’accident du travail et la maternité.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective du notariat – IDCC 2205
La CCN 2205 a mis en place une politique de Prévention comprenant : la prévention des maladies graves, l’amélioration des comportements susceptibles d’engendrer certaines pathologies telles que douleurs lombaires ou troubles musculo-squelettiques, la prévention des risques professionnels tels que les accidents de trajet en voiture et la prévention des risques psychosociaux.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective imprimerie – IDCC 0184
Les organisations des employeurs qui ont signé la Convention collective nationale de l’imprimerie se réfèrent au décret du 10 septembre 2014 qui fixe la couverture « socle » imposée à chaque employeur, c’est-à-dire le panier de soins minimum dont tout salarié doit bénéficier depuis 2016
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective fruits et légumes – IDCC 1505
De concert avec les partenaires sociaux, les entreprises de commerces de fruits et légumes ont choisi AG2R pour gérer le régime professionnel de santé des salariés. Les salariés peuvent souscrire une extension en faveur des ayants-droit, correspondant à un régime frais de santé qui couvre les dépenses essentielles.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective habillement – IDCC 1483
La Mutuelle Santé Collective est obligatoire dès le premier salarié au niveau d’un organisme dépendant de la CCN/IDCC 1483 du commerce de détail de l’habillement. La mutuelle choisie se doit de respecter les critères imposés par la convention collective.
Voir plusMutuelle entreprise – Convention collective horlogerie bijouterie – IDCC 1487
En rapport à la formule et à l'assiette choisie, le tarif de la mutuelle horlogerie bijouterie peut aller de 15 euros d'euros à plus de 150 euros par mois.
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